四、管理

　　1.聘用人员统一由汉中鼎正人力资源有限公司派遣到洋县消防大队工作，洋县消防大队负责日常管理和考核(实行军事化的管理、教育、培训)，鼎正公司项目部经理协助。

　　2.聘用人员试用期为一个月，期满不能胜任本职工作者，汉中鼎正人力资源有限公司将予以辞退。合格者将签订劳动合同。

　　3.考核评价制度。用人单位按季度、年度对鼎正公司派遣人员进行综合考核，考核优秀者和合格人员，结合本人意愿下年度优先签定劳动合同。考核不合格人员，汉中鼎正人力资源有限公司有权终止劳动合同。

　　4.辞退解聘制度。合同期满，考核合格或者优秀的、本人自愿，续签劳动合同继续留用;因合同期满，本人自愿退出的或因丧失从事岗位职责条件和能力的或因各种原因不再适合从事岗位工作的，合同期满终止合同;合同续存期间有严重违法违纪问题或违反社会公德、工作失职渎职，造成责任事故和不良影响的，予以辞退，并由汉中鼎正人力资源有限公司解除劳动合同。

　　五、招聘条件

　　1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质。

　　2、遵纪守法，诚实守信，品行端正、人格健全。

　　3、热爱应聘岗位工作，有较强的事业心和责任感。

　　4、年龄在35周岁以下;洋县户籍;消防辅助人员限男性，高中以上学历，退役士兵优先;文员限女性，大专以上学历(全日制)，熟悉办公自动化具有一定的写作能力。

　　5、身体健康，五官端正，符合应聘岗位要求的身体条件。

　　6、符合应聘岗位要求的其它具体资格和条件。

　　曾因犯罪受过刑事处罚的人员、曾被开除公职(军籍)的人员，在招考(聘)中被认定有考试作弊行为的人员，在读未取得毕业证的学生以及具有法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其它情形的人员，不得报名。

（编辑：西安华图）