六、体检

　　消防队员：按照综合成绩由高到低的顺序，按照与岗位招聘计划1：1的比例，确定进入体检人员。考试综合成绩出现并列的，按笔试成绩确定排名顺序(同等条件应聘人员为退役士兵优先录用)。

　　消防文员：按照笔试成绩由高到低的顺序，按照与岗位招聘计划1：1的比例，确定进入体检人员(同等条件应聘人员为退役士兵优先录用)。

　　体检具体时间及地点另行通知，体检参照《公务员录用特殊标准-人民警察职位》执行，体检费用自理，由体检医院收取。对体检不合格的人员，予以淘汰。

　　因应聘人员放弃或体检不合格形成的缺额，从该招聘岗位参加面试的人员中，消防队员按照考试总成绩从高到低依次递补，消防文员按照笔试成绩从高到低依次递补，只递补一次。体检合格人员进入考察。

　　七、考察

　　体检合格人员确定为考察对象，主要考察应聘者的思想政治表现、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩等方面的情况。考察结果做“合格”和“不合格”结论。

　　因应聘人员放弃或考察不合格形成的缺额，从该招聘岗位参加面试的人员中，消防队员按照考试总成绩从高到低依次递补，消防文员按照笔试成绩从高到低依次递补，递补一次人员体检。对体检合格者，再进行考察。

（编辑：西安华图）