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资审名单公布啦!2025年陕西省公务员考试资审名单已经公布,考生们赶快拿起手机扫描二维码,查询资审名单吧
(一)面试资格复审和体能测评
1.确定面试资格复审人员。对面试资格复审环节无专业技能测试的职位,公共科目笔试总成绩在最低控制分数线之上,以笔试总成绩从高到低的顺序,按录用计划数的3倍确定进入面试资格复审人员。
对面试资格复审环节设有专业技能测试的职位,公共科目笔试总成绩在最低控制分数线之上,以公共科目笔试总成绩由高到低的次序,按录用计划数的5倍确定面试资格复审人员。
公共科目笔试总成绩=行政职业能力测验成绩+申论成绩
无专业科目笔试职位笔试总成绩=公共科目笔试总成绩
有专业科目笔试职位笔试总成绩=公共科目笔试总成绩+专业科目笔试成绩
按职位排序出现笔试总成绩末位并列的,并列者同时进入面试资格复审。
单科成绩为零者,不得进入面试资格复审。
进入面试资格复审人员情况将在本次招考专题网页统一公告。
--------省考历年面试试题---------
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面试形式和题型分类
面试一般采取结构化、半结构化和无领导小组讨论等形式。结构化面试主要包括综合分析、应急应变、人际关系、自我认知和计划组织等五大类题型。了解这些题型和面试形式有助于更好地准备面试3。
陕西省考面试技巧主要包括以下几个方面:
思维关:通过学习陕西省考面试历年高频考点,掌握面试答题的底层逻辑思维,避免套路式、模板化答题1。
气质关:通过重点题型训练,提升个人形象和表达能力,打造符合公务员气质的形象1。
知识关:学习2023年下半年及2024年1-3月公务员面试热点,建立底层知识框架,如干部队伍建设、高质量发展等1。
心理关:通过模拟、点评等方式锤炼心理素质,用实战的方式解决问题1。
个性关:了解自己的闪光点和亮点,打造专属答题模式,形成个性化学习提升方案
历年面试试题:点此获取答案解析
2023 年陕西省考面试甄题(西安央行)
1.某单位开展“局处长体验工作流程”活动,有人认为是作秀,有人认为是创新工作方式,你怎么看?
2.为了宣传金融知识,领导安排你组织短视频评选暨展播活动,你准备如何开展。
3.你调动到一个新岗位,原来岗位同事经常电话咨询你业务,被新岗位领导看见,很不高兴,你怎么办
4.社区和养老院合作开展社区养老活动,社区做那些工作?
2023 年陕西省考面试甄题(公安岗)
1.随着 Chat GPT 人工智能在校园的火爆,人工智能也被推上了风口浪尖。有人认为数字化时代的到来,改变了人们思考的方式,使学习效率有所提高;也有人认为,人工智能的发展对未来的职业趋势有一定冲击,学生直接使用 chatGPT 做作业会产生依赖,对此,你怎么看?
2.在法治政府建设过程中,各地不断创新执法方式,大力推行柔性执法。但有人认为搞柔性执法不能很好的维护法律威严,少数执法人员借机权利寻租或丧失原则滥用柔性执法,柔性执法变成看人下菜的“人情执法”。对此,你怎么看?
3.有人举报,小区两居民因为争抢充电桩发生争执并产生肢体冲突,引来许多群众围观,你是辖区民警,你会怎么办?
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