陕西华图教育为各位考生提供:事业单位陕西省22年下半年笔试最低分数线已出!,以下是详细信息,如有疑问请点击【客服】咨询。
2022下半年陕西事业单位考试成绩查询入口已经发布了,小编为大家整理了参加了9月17日事业单位考试的各地市成绩入口【点此查询】,,方便各位考生能快速查询成绩。
2022下半年陕西事业单位自主就业退役士兵加分政策
根据《陕西省实施<退役士兵安置条例>办法》(省政府令第163号)规定,对2011年之后陕西省自主就业退役士兵应聘管理岗位的按有关规定予以加分。加分计入笔试成绩。
加分按照个人申请、组织审核、公示确认的程序进行。凡报名参加本次公开招聘考试,符合加分范围和条件的自主就业退役士兵,应于2022年9月19日至9月20日(上午08:30-11:00,下午14:30-17:00),持本人毕业证、入伍批准书、退伍证、退出现役登记表等有关材料和获得中央军委授予荣誉称号、军队战区(军区)级单位授予荣誉称号,或者荣获三等功及以上的奖励证章等有关材料,向报考事业单位主管部门申请加分。个人各类加分累计不超过20分。拟加分的应聘人员情况由省属事业单位主管部门在本部门或指定网站进行公示。
逾期未申请加分的,视为自动放弃加分。
2022年下半年陕西事业单位面试技巧:如何让计划组织题目内容更具针对性
在面试题目当中,相信很多小伙伴都会遇到一些诸如“开展党史学习教育”、“组织一次演讲比赛”等活动组织类型的题目,大部分的同学在作答此类题目时都会有平淡枯燥、千篇一律的感觉,导致作答内容既没有作答重点,也没有作答亮点。那么如何在答题过程中答好这类型题目呢?华图事业单位在此着重提醒大家要注重答题的灵活性,希望考生在作答时做到个性化答题。接下来结合一道题目展开讲解。
题目展示
市文旅局打算组织人员去旅游业发展质量高的地方考察调研,学习它们的好经验、好做法,助推本地旅游业发展。如果让你负责本次活动,你认为工作重点是什么?
【存在问题】
许多考生在作答时容易出现套路化的问题,尤其表现在答题内容上。题目最后问的是“工作重点是什么”,很多小伙伴答题会僵化着按照流程来进行作答,比如:按照“调研前期”“调研中期”“调研后期”进行作答,这样无法实现答题针对性。
【示范答案】
1.开头——直接点明工作重点
各位考官,本次考察工作,能够助力本地旅游业发展,我作为本次考察活动的负责人,我的工作重点有四个方面,分别是:去哪考察、谁来考察、考察什么、怎么考察。
2.工作重点——突出要求
第一,去哪考察。我会利用互联网搜集一些与本地城市特点、地势特点、发展优势相近的地区的资料,然后在其中筛选出旅游业方面发展速度快、成果显著并且讨论度比较高的地区进行对比,最终选择出借鉴意义较高的、考察成本最低的地区,作为我们考察的地区。
第二,谁来考察。我会确定我们本次考察人员的构成为政企结合。政:文旅局内的市场推广科、对外交流合作科的负责人,本地旅游规划发展科的负责人等等。企:本地具有代表性的大型农家乐负责人,旅行社负责人、景区企业负责人等,我也会明确以上人员的分工,进行培训,保障后续考察更加专业。
第三,考察什么。考察内容:当地旅游业发展现状、发展中凸显出的优势、当地旅游业的配套服务、当地政府的政策资金帮扶、有效的宣传营销手段、以及发展中出现的问题和解决措施。并结合本地的实际情况,和考察的工作人员进行互动,倾听他们的建议和帮助等。
第四,怎么考察。一方面实地考察参观当地的工作具体细则。另一方面开展座谈会,与考察地的负责人进行交流和研讨。除此之外亲身感受,考察团作为游客的身份,深入景区,进行亲身体验感受,也可以参与民风民俗活动来体验等等。
希望今天给大家分享的面试计划组织题目针对性作答的表达方式,对大家能够有所帮助,在题目作答时,大家能够灵活变换,从答题的重点上实现针对性作答,从而实现答题个性化。
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(编辑:笑笑)
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