2021民生银行陕西西安分行招聘公告

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　　2021年民生银行陕西西安分行社会招聘启事，本次招聘若干人，报名截止时间2021年9月30日，招聘岗位及应聘要求详情见公告，本次公告由陕西华图整理发布。

　　支行副行长/行业金融部副总经理

　　工作职责

　　(1) 负责公司板块各项工作，牵头开发客户资源，落实营销方案，开发客户资源，管理与维护客户关系，深度拓展潜在营销机会;

　　(2) 管理、培养和指导公司市场团队营销拓展，引导团队合作，监督辖内各项规章制度的落实，控制业务风险，确保合规经营。

　　(3)完成各项业务或产品销售任务，及时反馈市场销售信息。

　　任职要求

　　(1)年龄38岁(含)以下，全日制大学本科及以上学历;

　　(2)从事银行公司业务营销3年以上，从事管理工作1年以上;

　　(3)具备优秀的领导力、执行力和组织管理能力;

　　(4)熟悉公司业务操作流程及金融产品，具有良好的财务分析、风险识别和市场拓展能力，掌握相关行业信息与发展动态，熟悉西安当地市场;

　　(5)具有较强的事业心、责任心和团队协作精神，关心国家经济、金融方针政策和金融业发展趋势，认同民生银行的市场定位和企业文化。

　　(6)特别优秀者可适当放宽年龄、学历、工作年限要求。

　　公司业务客户经理岗

　　工作职责

　　(1)负责制定公司客户营销方案，提供符合客户需求的产品及服务;开发客户资源，管理与维护客户关系，深度拓展潜在营销机会;

　　(2)收集市场信息，进行客户分层管理，维护提升存量客户贡献度;定期对授信客户进行贷后检查，确保信贷资产质量优良;

　　(3)完成各项业务或产品销售任务，及时反馈市场销售信息。

　　任职要求

　　(1)年龄35周岁(含)以下，大学本科及以上学历;

　　(2)具有2年及以上公司业务营销经验;

　　(3)熟悉公司业务操作流程及金融产品，具有良好的财务分析、风险识别和市场拓展能力，掌握相关行业信息与发展动态，熟悉西安当地市场;

　　(4)具有较强的事业心、责任心和团队协作精神，关心国家经济、金融方针政策和金融业发展趋势，认同民生银行的市场定位和企业文化。

　　(5)特别优秀者可适当放宽年龄、学历、工作年限要求。

　　支行行长/行业金融部总经理

　　工作职责

　　(1)主持制定经营机构营销计划，统筹实施部门业务营销，参与重点客户开发，以确保部门经营计划和目标顺利实现;

　　(2)开展员工绩效管理，培养、促进员工素质和技能的持续提升;

　　(3)培育积极向上的团队文化，营造激情、奋进、和谐的企业氛围。

　　任职要求

　　(1)年龄40岁(含)以下，全日制大学本科及以上学历;

　　(2)从事银行公司业务营销5年以上，从事管理工作1年以上;

　　(3)具备优秀的领导力、执行力和组织管理能力;

　　(4)熟悉公司银行业务，能主持制定经营机构营销计划，统筹实施部门业务营销，确保部门经营计划和目标顺利实现;

　　(5)培育积极向上的团队文化，营造激情、奋进、和谐的企业氛围。

　　理财经理岗

　　工作职责

　　(1)制定营销方案，提供符合客户需求的产品及服务方案;开发客户资源，管理与维护客户关系;

　　(2)落实客户的客户关系管理，为其提供专业理财的咨询、销售等服务，揭示理财风险，规划理财计划;

　　(3)完成各项业务或产品销售任务，及时反馈市场销售信息。

　　任职要求

　　(1)年龄35周岁(含)以下，大学本科及以上学历;

　　(2)具有2年及以上相关专业工作经验;

　　(3)持有AFP/CFP等理财从业资格证书者

　　(4)熟悉国家宏观经济形势、金融方针政策等，熟悉银行理财、基金、保险等金融知识和工作流程;

　　(5)具有较强的营销能力，亲和力，勇于接受挑战，具有团队合作的精神。

　　零售业务客户经理岗

　　工作职责

　　(1)开展零售和小微业务市场拓展、活动策划、客户营销、产品销售等工作，管理与维护客户关系;

　　(2)完成各项业务或产品销售任务，及时反馈市场销售信息;

　　(3)管理和维护客户授信，确保信贷业务质量优良。

　　任职要求

　　(1)年龄35周岁(含)以下，大学本科及以上学历;

　　(2)具有2年及以上零售业务营销经验;

　　(3)熟悉当前经济、金融政策，了解银行的各项信贷业务，具备丰富的小微业务金融知识，熟悉零售业务产品、产品及风险评估评估工作，熟悉西安当地市场;

　　(4)具有较强的事业心、责任心和团队协作精神，关心国家经济、金融方针政策和金融业发展趋势，认同民生银行的市场定位和企业文化。

　　客户助理岗(派遣制)

　　工作职责

　　(1)按照各项业务的操作流程及总、分行服务标准，准确、快速地为客户办理个人及单位业务;

　　(2)做好柜面客户服务及厅堂服务提升工作。

　　任职要求

　　(1)年龄28岁(含)以下，大学本科及以上学历;

　　(2)具备较好的客户服务意识和客户导向、沟通交流和关系建立能力;具有较强的语言表达能力、组织协调能力和问题解决能力。

　　(3)品行端正，遵守职业准则，严格保守客户信息秘密，无不良、违纪和违法行为纪录。

　　(4)精通银行、证券、基金、保险等投资理财知识或有相关从业经历者优先。

　　社区银行理财经理助理岗(派遣制)

　　工作职责

　　(1)开展社区支行市场拓展、活动策划、客户营销、产品销售等工作，管理与维护客户关系;

　　(2)完成各项业务或产品销售任务，及时反馈市场销售信息。

　　任职要求

　　(1)年龄28(含)以下，本科(含)以上学历;

　　(2)遵纪守法，诚实守信，身体康，无不良记录;

　　(3)具有较强的营销能力和服务意识，勇于接受挑战，具有坚忍不拔的精神;

　　(4)具有较强的事业心、责任心和团队协作精神，关心国家经济、金融方针政策和金融业发展趋势，认同民生银行的市场定位和企业文化。

　　服务经理岗(派遣制)

　　工作职责

　　(1)做好营业部厅堂营销和服务提升工作;

　　(2)协助理财经理和厅堂主管做好业务风险防范工作，并进行厅堂服务效率和营销指标完成的分析和管理。

　　任职要求

　　(1)年龄28岁(含)以下，大学本科及以上学历;

　　(2)具有1年及以上银行从业经历，熟悉商业银行运营业务及相关操作流程;

　　(3)具有较强的责任心和良好的客户服务意识;具备较强的敬业精神、职业道德和团队合作精神。

　　工作区域：西安

　　截止日期：2021-09-30

　　公司业务副行长

　　工作职责

　　(1)负责咸阳分行公司板块各项工作，牵头开发客户资源，落实营销方案，确保完成各项经营指标;

　　(2)根据咸阳分行地域特点，积极拓展业务渠道，创新网点营销及服务模式;

　　(3)管理、培养和指导公司市场团队营销拓展，引导团队合作;

　　(4)监督辖内各项规章制度的落实，控制业务风险，确保合规经营。

　　任职要求

　　(1)认同民生银行企业文化、经营理念;

　　(2)年龄40岁以下，大学本科及以上学历;

　　(3)5年(含)以上的商业银行业务营销拓展经历，其中3年(含)以上公司营销团队管理经验，组织管理及协调能力强，条件特别优秀者可适当放宽;

　　(4)熟悉咸阳及周边地区市场资源分布和运行态势，具有较强的市场营销拓展能力和风险识别能力，富有进取和创新精神，善于管理团队;

　　(5)熟悉对公金融产品和服务，具有扎实的商业银行业务知识功底;

　　(6)具有较强的战略、策略化思维及解决复杂问题的能力，较强的计划和执行能力;

　　(7)具有激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心强，具备良好的职业道德及风险识别能力。

　　公司业务客户经理

　　工作职责

　　(1)开展咸阳分行公司业务市场拓展、活动策划、客户营销、产品销售等工作，管理与维护客户关系;

　　(2)完成各项业务或产品销售任务，及时反馈市场销售信息;

　　(3)管理和维护客户授信，确保信贷业务质量优良。

　　任职要求

　　(1)年龄35周岁(含)以下，全日制本科及以上学历，专业不限;

　　(2)具有2年及以上公司业务营销经验;

　　(3)熟悉公司业务操作流程及金融产品，具有良好的财务分析、风险识别和市场拓展能力，掌握相关行业信息与发展动态，熟悉咸阳市场;

　　(4)具有较强的事业心、责任心和团队协作精神，关心国家经济、金融方针政策和金融业发展趋势，认同民生银行的市场定位和企业文化;

　　(5)特别优秀者可适当放宽年龄、学历、工作年限要求。

　　公司市场团队负责人

　　工作职责

　　(1)熟悉咸阳分行公司银行业务，主持制定经营机构营销计划，统筹实施部门业务营销，参与重点客户开发，以确保部门经营计划和目标顺利实现;

　　(2)开展员工绩效管理，培养、促进员工素质和技能的持续提升;

　　(3)培育积极向上的团队文化，营造激情、奋进、和谐的企业氛围。

　　任职要求

　　(1)年龄42岁(含)以下，全日制大学本科及以上学历;

　　(2)从事银行公司业务营销6年以上，从事管理工作1年以上;

　　(3)具备优秀的领导力、执行力和组织管理能力;

　　(4)熟悉公司银行业务，能主持制定经营机构营销计划，统筹实施部门业务营销，确保部门经营计划和目标顺利实现，熟悉咸阳市场;

　　(5)培育积极向上的团队文化，营造激情、奋进、和谐的企业氛围。

　　零售业务客户经理

　　工作职责

　　(1)开展咸阳分行零售业务市场拓展、活动策划、客户营销、产品销售等工作，管理与维护客户关系;

　　(2)完成各项业务或产品销售任务，及时反馈市场销售信息;

　　(3)管理和维护客户授信，确保信贷业务质量优良。

　　任职要求

　　(1)年龄35周岁(含)以下，全日制本科及以上学历，专业不限;

　　(2)具有2年及以上零售业务营销经验;

　　(3)熟悉当前经济、金融政策，了解银行的各项信贷业务，具备丰富的零售信贷业务知识(含小微、按揭、消贷)，熟悉零售业务产品、产品及风险评估评估工作，熟悉含咸阳市场;

　　(4)具有较强的事业心、责任心和团队协作精神，关心国家经济、金融方针政策和金融业发展趋势，认同民生银行的市场定位和企业文化。

　　社区支行理财经理助理(派遣制)

　　工作职责

　　(1)开展咸阳社区支行市场拓展、活动策划、客户营销、产品销售等工作，管理与维护客户关系;

　　(2)完成各项业务或产品销售任务，及时反馈市场销售信息。

　　任职要求

　　(1)年龄28周岁(含)以下，全日制本科及以上学历、专业不限;

　　(2)遵纪守法，品行端正，遵守职业准则，严格保守客户信息，无不良、违纪和违法行为记录，诚实守信;

　　(3)具有较强的营销能力和服务意识，勇于接受挑战，具有坚忍不拔的精神;

　　(4)具有较强的事业心、责任心和团队协作精神，关心国家经济、金融方针政策和金融业发展趋势，认同民生银行的市场定位和企业文化。

　　工作区域：咸阳

　　截止日期：2021-09-30