相关阅读：2019陕西公基每日一练(9月29日)
2019陕西公基每日一练答案与解析(9月29日)
1、解析公共政策是公共权力机关经由政治过程所选择和制定的为解决公共问题、达成公共目标、以实现公共利益的方案。D选项《中国铁路总公司员工考核办法》不符合公共政策的定义特征。故本题答案选D。
2、解析本题属于管理学基本原理题目。
激励一般表现为正激励，是通过一定的方式方法把人的潜能激发出来，进而提高工作的进程和效率，包括物质激励和精神激励。通过激励制度可以提高员工积极性和企业效益，通过制度培训发挥自身价值，与企业共同成长与进步。
因此，错误。
3、解析本题考查事业单位人事管理，要求选择说法正确的选项。
A项，根据《事业单位人事管理条例》第十二条规定，事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年。A项正确;
B项，根据《事业单位人事管理条例》第十三条规定，初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月。B项错误;
C项，根据《事业单位人事管理条例》第十五条规定，事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日，或者1年内累计旷工超过30个工作日的，事业单位可以解除聘用合同。C项正确;
D项，根据《关于在事业单位试行人员聘用制度意见》，有下列情形之一的，受聘人员可以随时单方面解除聘用合同：(一)在试用期内的;(二)考入普通高等院校的;(三)被录用或者选调到国家机关工作的;(四)依法服兵役的。D项正确。
因此，本题选择ACD选项。
4、解析文段开篇阐述视觉革命已经到来，接着详细阐述电视机“改变人们生活方式”和智能终端“改变了人们的生活和工作方式”，据此可知，整个文段重在强调视觉革命改变了人们的生活、工作方式，对应A项。
5、解析行政组织是行政体制的载体，是社会组织中的一种最广泛，最重要的组织。它具有政治性、社会性、服务性、整体性、法制性特点。故本题错误。
6、解析本题考查管理学基本原理。
领导职能包括：(1)指导下属人员工作;(2)激励下属，使其热爱自己的工作，愿意为组织做贡献;(3)协调下属人员的工作，把每个人的目标与组织目标很好地协调起来。
因此，选择C选项。
7、解析本题属于其他(管理学基本原理)题目。
经典战略管理理论，是最早出现的战略管理理论，该理论的主要特点是强调企业战略要适应外部环境。管理学家们认为，企业战略管理是指企业确定其使命，根据组织外部环境和内部条件设定企业的战略目标，为保证目标的正确落实和实现进行谋划，并依靠企业内部能力将这种谋划和决策付诸实施，以及在实施过程中进行控制的一个动态管理过程。
因此，正确。
8、解析本题考查事业单位人事管理。
干部不属于事业单位新进人员。《事业单位干部任用条例》第六条规定，提任副科级的，应当在九级职员岗位上工作3年以上;提任正科级的，应当在副科级领导岗位工作3年以上;提任副县级的，应当在正科级领导岗位工作3年以上;提任正县级的，应当在副县级领导岗位工作2年以上。
故本题的正确答案为BCD项。
9、解析公司目前缺乏中、长期发展所需的骨干人员，因此急需制定员工培训开发计划。ABD三项均不足以解决公司中长期发展人才短缺问题。
故本题正确答案为C。
10、解析本题考查公共部门与私人部门之间的差异。公共部门是指被国家授予公共权力，并以社会的公共利益为组织目标，管理各项社会公共事务，向全体社会成员提供法定服务的政府组织。政府是公共经济部门的最主要成员。私人部门是指个人、家庭和私人所拥有的企事业单位。私人部门特点是它们的活动依赖于个人的收入、个人所有的资产，并且以自身利益为活动的宗旨，不能享有公共权力。
ABC项表述错误，与题意不符，排除;
D项表述正确，且与题意相符，当选。
故本题选择D。
11、解析本题考查行政管理概述。
行政管理是国家行政机关运用国家权力管理国家社会事务的一种管理活动。公共行政管理就是凭借国家权力进行管理，公共行政管理活动过程实际上就是公共权力的行使过程。故本题正确。
12、解析B项太过绝对，正确的政策也会产生负的导向
13、解析本题考查事业单位特征。事业单位特征：(1)事业单位不代表国家行使行政权力，不具有行政职能(不包括法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位)。事业单位从事的事业多是政府职能的延伸和具体化，一般不具有行政职能。这是事业单位的一个很明显的特点。(2)事业单位通常以社会公益为主要发展取向，具有社会和经济双重属性.需兼顾社会和经济双重效益。比如出版单位，出版书籍不能仅仅看重市场，出畅销图书，而更要出版社会效益好的图书。争取找到社会效益和经济效益的最佳结合点。(3)事业单位一般以脑力劳动者为主体，如医生、工程师、教授、艺术家等，是人才、知识密集程度较高的社会组织，其劳动成果一般是知识和精神产品。(4)事业单位门类繁多，跨度大，情况复杂：既有社会公益性事业单位，又有经营开发性事业单位;既有党政机关举办的事业单位，又有社会力量举办的事业单位;既有数万人的大型事业单位，又有几个人的小型事业单位。
因此，ACD选项正确，当选;机关单位主要从事行政管理和社会管理，故B选项错误，排除。
故本题正确答案为ACD项。
14、解析本题错误，权力可以下放，但最终责任还是需要承担。
15、解析本题考查管理职能。
管理活动分为计划、组织、指挥、协调和控制等五大管理职能。协调职能，是指组织领导者从实现组织的总体目标出发，依据正确的政策、原则和工作计划，运用恰当的方式方法，及时排除各种障碍，理顺各方面关系，促进组织机构正常运转和工作平衡发展的一种管理职能。
A计划职能：对未来活动进行的一种预先的谋划.内容: 研究活动条件决策编制计划。
B组织职能：为实现组织目标，对每个组织成员规定在工作中形成的合理的分工协作关系。内容：设计组织结构人员配备组织运行组织监督。
C指挥职能：按决策的要求通过组织结构对过程进行控制与对人进行激励，率领下属共同为实现决策目标而努力的活动。
D协调职能：是指组织领导者从实现组织的总体目标出发，依据正确的政策、原则和工作计划，运用恰当的方式方法，及时排除各种障碍，理顺各方面关系，促进组织机构正常运转和工作平衡发展的一种管理职能。
故本题正确答案为D。
——相关阅读——
考试资讯：2021陕西省考公告发布时间|公告| 职位表下载|笔试大纲| 报考条件|招考汇总
图图力荐：2021陕西省考寒假作业| 备考大礼包| 万人模考大奖赛
省考备考：图书网课| 爆款推荐|行测备考|申论备考| 白皮书下载|资料包|笔试课程
历年信息：历年职位查询|历年入面分数线| 历年试题及题型分布|历年考情
华图在线APP--全年300+模考|30W+题库|2000+道申论智能批改|看视频 刷考题
以上是 2019陕西公基每日一练答案与解析(9月29日) 的全部内容，更多资讯请继续查看：陕西人事考试网、陕西公务员考试网。
（编辑：小静）
贴心公众号客服
贴心微信客服
陕西华图教育官方微信
