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关于调剂2012年城固县事业单位公开招聘事业单位工作人员招聘计划的公示
为了满足事业单位用人需求,促进高校毕业生就业,根据市人社局《关于2012年城固县事业单位公开考试招聘工作人员有关事项的批复》(汉人社发[2012]98号)文件精神,经县公开招聘领导小组2012年12月7日会议研究,决定对今年空缺的23名招聘计划进行调剂。
调剂的原则是:一是按照大学生村官特设岗位不低于10%的要求增补3名计划(报考村官特设岗位已有9人进入体检政审),从所有报考村官特设岗位的人员中,按综合成绩从高到低依次递补。二是缓解卫生系统缺编严重状况,将医护类专业空缺的岗位保留,充实到护理岗位。三是报考比例超过10:1的岗位,各增补1名招聘计划。四是各专业增补计划最多不超过5名。五是按前四项原则增补后,鉴于不限专业岗位报考人数多,仍有剩余计划的增补到不限专业岗位。六是按上述原则调配后,仍有剩余的,按本次考试综合成绩从高到低依次递补。
按照上述原则,共调剂23人进入体检政审,具体为:
A49号不限专业岗位(大学生村官特设岗位) 增补3名计划
A35号护理专业岗位 保留医护专业空缺岗位 增补5名计划
A07信息管理与信息系统专业(本科及以上) 报考比例15:1 增补1名计划
A12电子信息工程技术专业(本科及以上) 报考比例11:1 增补1名计划
A15通信工程专业(本科及以上) 报考比例17:1 增补1名计划
A19信息与计算科学专业(本科及以上) 报考比例11:1 增补1名计划
A39汉语言文学类专业(大专及以上) 报考比例20:1 增补1名计划
A40法学类专业(大专及以上) 报考比例11.7:1 增补1名计划
A48财务会计类专业(大专及以上) 报考比例12:1 增补1名计划
A49号不限专业岗位(大专及以上) 报考比例33:1 增补5名计划
剩余3名招聘计划按本次考试综合成绩依次递补。
附:2012年城固县事业单位公开招聘工作人员调剂招聘计划人员名单
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