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三、用工形式及薪酬待遇
工资待遇为基本工资约为2300元/人/月(扣除个人应缴纳的社会保险费用实际所得),陕西汇丰人力资源开发(集团)有限公司按照国家相关规定为其缴纳社会保险。
四、重要提示
1.本次招聘不收取应聘者任何费用,不指定教材和辅导用书,不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。敬请广大应聘人员提高警惕,切勿上当受骗。
2.根据2020年4月21日,人力资源社会保障部等7部门印发《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》(人社部发〔2020〕24号)的有关要求,对中小学、幼儿园教师资格实施“先上岗、再考证”阶段性措施,凡符合教师资格考试报名条件和教师资格认定条件的高校应届毕业生,可以先上岗从事教育教学相关工作,再参加考试并取得教师资格。签订聘用合同时,应当按规定约定一年试用期,在试用期内未取得相应职业资格的,解除聘用合同。
3.对应聘人员的资格审查,贯穿于招聘工作全过程。
4.应聘人员应及时关注陕西汇丰人力资源开发(集团)有限公司官网有关公告信息,避免错过相关时间节点的招聘工作。
5.应聘人员应仔细查阅招聘岗位资格条件,谨慎选择报考岗位。
6.联系电话(周一至周五9:00-12:00,14:30-17:30)
报名咨询电话:029-38958888转考务中心
附件:《咸阳市2020年秦都区劳务派遣教师公开招聘岗位一览表》
陕西汇丰人力资源开发(集团)有限公司
2020年8月12日
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