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2018西安航空学院招聘公告|161人(2)

2018-10-10 16:37:55 文章来源：西安航空学院人事处刷题模考微信公众号咨询口

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　　1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；

　　2、遵守宪法和法律，具有良好的品行；

　　3、具有较高的思想素质、良好的职业道德，以及较强的专业工作能力和健康的心理；安心本职工作，团队协作精神好；

　　4、身体健康，具有适应岗位要求的身体条件；

　　5、原则上博士研究生不超过35岁，硕士研究生不超过30岁，有丰富的企事业单位实践工作经历者可适当放宽。

　　6、可接受长期在阎良校区工作。

　　四、招聘待遇

　　（一）博士研究生

　　1、见习期合格后纳入学校事业编制；

　　2、入校前三年内，绩效工资按照副教授（专业技术7级）标准执行；

　　3、提供安家费15-25万元；

　　4、自然科学类提供15-25万元、人文社科类提供5-10万元的科研启动费；

　　5、未在学校购买住房者，暂按1500元/月提供住房补贴；

　　6、对于学术水平高、科研业绩突出、学校急需专业的博士毕业生，经学校综合评价认定，可实行“一人（事）一议”，按照学校相关程序，给予差异化薪酬与福利待遇；

　　（二）硕士研究生

　　实行人事代理，与编制人员同工同酬，具体按照《西安航空学院人事代理工作暂行办法》执行。

　　五、招聘程序及联系方式

　　1、报名

　　应聘者通过学校人事处网站（http://www.rsc.xaau.edu.cn/）的人才招聘系统（http://10.10.100.98:12345/zpNew/index.do）进行注册登录，填写个人基本信息，上传求职简历、相关学历、学位、职称及反映本人学术水平和科研能力的证明材料等；再按照岗位类别申请岗位。

　　教师、实验教师的报名时间从2018年10月11日起，截止到2019年10月10日，根据报名情况随时开展不同批次招聘。

　　其他岗位的报名时间从2018年10月11日起，截止到2018年11月10日。

　　2、资格审核

　　人事处根据填报资料进行资格初审，通过资格初审的应聘者进入考察推荐程序。

　　3、考察推荐

　　应聘教师、实验教师岗位的人员由用人单位随时进行考察，应聘其他岗位的人员由学校统一组织考察，考察方式及时间另行通知。

　　4、学校面试

　　根据考察结果和计划招聘数，学校组织面试，面试时间另行通知。

　　5、体检

　　经学校面试通过后的拟聘人员，在规定时间、指定医院参加体检，体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。

　　6、公示

　　体检合格者在学校人事处网站进行公示，公示时间不少于7个工作日，期间有异议者可向人事处反应，投诉举报电话为029-84238935。