【导读】华图陕西分校陕西教师考试网同步咸阳市人力资源和社会保障局现将：2018咸阳市实验学校选聘教师公告|10人(2)详细信息公布如下!如有疑问请加【2020陕西教师招聘考试交流群汇总】 ，更多资讯请关注陕西华图官网（//sn.huatu.com/）或关注陕西华图微信公众号(snhuatucom) 【点此立即关注】，咨询电话：400-078-6677,还可以微博上@陕西华图哦！
1.考试的方式
本次公开选聘考试由咸阳市人力资源和社会保障局、咸阳市教育局共同组织实施，考试的形式为面试，采取试讲的方式进行。应聘人员凭身份证和报名登记表回执单参加面试。
同一岗位选聘人数与参加面试应聘人员比例达不到1∶3的，设置面试最低分数线。面试最低分数线面试当天实际参加面试应聘所有人员的面试平均成绩110%。
面试结束后，依据各岗位考生面试成绩由高分到低分按照1：1的比例确定进入体检考察人员名单。 面试成绩低于最低分数线的不得进入体检。
2.面试时间和地点
具体的时间和地点，请各位考生注意查看咸阳人力资源和社会保障网、咸阳教育网发布的相关通知。
3.面试内容
报考同一岗位的应聘者试讲相同内容，具体试讲内容现场抽取。
面试满分为100分，计算成绩时保留小数点后两位，不实行四舍五入。面试成绩当场告知应聘人员，并由应聘人员签字确认。
面试结束后，参加考试人员成绩在咸阳人力资源和社会保障网、咸阳教育网公布。
(四)体检和考察
体检和考察由咸阳市教育局组织进行。
面试成绩公布后，依据面试成绩，从高分到低分每个岗位按1：1的比例确定体检对象。进入体检人员名单及体检时间安排在咸阳教育网公布。
体检应当在二级以上医院进行，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用由应聘者自理。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自愿放弃。体检不合格的，取消应聘资格。因应聘人员放弃或体检不合格形成的缺额，从该选聘岗位参加面试的人员按面试成绩(高于面试最低分数线)从高到底依次递补，只递补一次。体检合格人员进入考察。
考察：着重考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养等情况，并对应聘人员在编在职情况予以核查。
考察不合格的，取消其录取资格，因应聘人员放弃或考察不合格形成的缺额，空缺的名额按照面试成绩(高于面试最低分数线)排名顺序依次递补。
(五)公示
根据考试、体检和考察结果，确定拟聘人员。拟聘人员名单在咸阳人力资源和社会保障网、咸阳教育网公示。公示期为5个工作日。公示内容包括事业单位名称、选聘岗位及拟聘人员姓名、出生年月、学历、专业等情况。公示期间出现放弃或不合格者，根据面试成绩(高于面试最低分数线)从高分到低分依次递补。公示期满后不再进行递补。
(六)聘用
公示期满后，对无异议的人员，按有关规定为拟聘用人员办理聘用有关手续。聘用人员因个人原因产生的纠纷或其他与聘用无关的事项，由本人负责。
聘用人员实行试用期制度，试用期满经考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
咸阳市人力资源和社会保障局 咸阳市教育局
2018年6月1日
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（编辑：西安华图）
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