【导读】华图陕西分校陕西公选遴选招聘|考试网同步铜川市王益区人民政府现将：2018陕西铜川王益区人民政府办公室选调(聘)人员公告（12人）(2)详细信息公布如下!如想结伴考试请加【2020陕西公职类考试交流群汇总】 ，更多公考资讯请关注陕西华图官网（//sn.huatu.com/）或者陕西华图微信公众号(snhuatucom),咨询电话：400-078-6677,还可以微博上@陕西华图哦！
(三)考试
报名考生须持有效期内身份证(临时身份证)原件和准考证参加考试。
考试分为笔试和面试，均实行百分制。
1.笔试。通过资格审查的人员参加笔试，如通过资格审查人数与选调(聘)计划数之比低于2：1，相应缩减选调(聘)人数。
笔试时间：2018年5月19日(星期六)9：00-11：00(考试地点详见准考证)。
笔试主要测试报考者的政策理论水平、分析和解决实际问题能力、依法履行职责能力、文字表达能力等综合素质。笔试设置最低控制分数线为60分。
笔试结束后，在笔试成绩不低于最低分数控制线的报考者中，根据笔试成绩由高到低的顺序，按公开选调(聘)计划数的3倍确定进入面试人员，如笔试成绩在最低控制分数线上的考生人数少于录用计划3倍的，最低分数线以上考生全部进入面试，出现末位笔试成绩并列的，并列者同时确定为面试人选。报考者的笔试成绩及是否进入面试情况，在铜川市王益区人民政府网站公布。
2.面试
面试设置最低分数控制线为60分。
面试公告在铜川市王益区人民政府网站发布。面试采取结构化方式进行，主要测试报考人员履行岗位职责所要求的基本素质和能力。面试时，报考人员需携带本人有效期内身份证(临时身份证)和准考证原件。面试全程摄像录音，当场向考生公布本人面试成绩，并由考生复述后签字确认。
3.综合成绩计算
综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%
综合成绩保留小数点后两位，不四舍五入。
面试结束后，在铜川市王益区人民政府网站上公布面试人员的笔试成绩、面试成绩、综合成绩和进入考察人员情况。
(四)确定考察人选
在面试成绩不低于最低控制分数线的报考者中，根据综合成绩按高到低的顺序，确定考察人选，考察人选与选调(聘)计划数比例为2:1。末位综合成绩保留两位小数后如出现并列的，顺延小数位，按成绩高者列入考察人选，顺延小数位后仍完全相同，笔试成绩高者列入考察人选。
(五)考察
考察工作由王益区人力资源和社会保障局、王益区人民政府办公室、王益区编办及王益区纪委监察委组成考察组，通过查阅干部档案，核实其身份、学历和经历，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质进行全面考察，重点考察道德品行、工作实绩和群众公认程度。
考察组根据报考者综合成绩和考察情况，按照1:1的比例确定进入体检人员，在铜川市王益区人民政府网站予以公示。
(六)体检
体检在铜川市王益区人民政府网站发布公告。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》执行。考生对体检不合格结论如有疑议，可在接到体检结论通知7日内，向体检组织单位提出复检申请。复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。因考生放弃或体检不合格形成的缺额，在考察人员中按照综合成绩依次递补。
(七)拟选调(聘)人员公示
在铜川市王益区人民政府网站对拟选调(聘)人员情况进行公示，公示期为7天。对反映有严重问题并查有实据的，取消选调(聘)资格。公示中反映问题影响选调(聘)结果而产生的空缺，不再递补。考生自愿放弃选调(聘)资格的，须在考察结束后3个工作日内提出。
(八)办理相关手续
公示期满，对没有问题或反映问题不影响选调(聘)的人员，按照有关规定办理选调(聘)手续。
四、组织实施
本次公开选调(聘)的报名、笔试、面试、考察和体检工作由王益区人力资源和社会保障局具体组织实施，并自觉接受纪检监察部门监督，严格按规定程序和办法组织实施。所有参与选调(聘)工作的人员与报考人员要严格落实有关回避规定，对选调(聘)过程中发现违法违纪违规行为、弄虚作假、泄密等问题的人员，一经查实，依法依纪追究责任，严肃处理。
附件1：《2018年铜川市王益区人民政府办公室选调(聘)工作人员职位表》.xls（点下一页查看）
附件2：《2018年铜川市王益区人民政府办公室公开选调(聘)工作人员报名推荐表》.doc（点击下载）
2018年5月2日 （编辑：西安华图）
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