国家公务员考试网同步陕西华图考试动态信息2018国家公务员考试每日网上报名职位指导白皮书(11月2日）(4)，更多关于2018国家公务员考试每日网上报名职位指导白皮书(11月2日的信息内容，请关注国家公务员考试网，以及陕西华图教育(snhuatucom)认证号和 微信交流群（点击咨询）获取更多招考信息和备考资料。
| 用人司局 | 招考职位 | 职位代码 | 招考人数 | 工作地点 | 待审查人数 | 审查通过人数 | 报名人数 | 竞争比例 |
| 榆林市横山区国家税务局 | 科员 | 300110553001 | 2 | 榆林市横山区 | 20 | 393 | 413 | 206.5：1 |
| 安康市白河县气象局 | 防灾减灾科科员 | 400110806001 | 1 | 安康市白河县 | 29 | 126 | 155 | 155：1 |
| 商洛市邮政管理局 | 主任科员及以下 | 300110004248 | 1 | 陕西省商洛市 | 89 | 51 | 140 | 140：1 |
| 陕西出入境检验检疫局西安陆运口岸办事处 | 食品检验工作科员 | 300110004035 | 1 | 陕西省西安市 | 74 | 50 | 124 | 124：1 |
| 人力资源部（机关党委） | 机关党委办公室主任科员及以下 | 100210004006 | 1 | 延安市宝塔区 | 47 | 70 | 117 | 117：1 |
| 西安市长安区国家税务局 | 科员 | 300110111032 | 2 | 西安市长安区 | 3 | 225 | 228 | 114：1 |
| 西安铁路监督管理局 | 综合处主任科员及以下 | 300110396002 | 1 | 陕西省西安市 | 103 | 7 | 110 | 110：1 |
| 渭南市邮政管理局 | 主任科员以下 | 300110001498 | 1 | 陕西省渭南市 | 68 | 42 | 110 | 110：1 |
| 西咸新区国家税务局沣东新城税务分局 | 科员（二） | 300110650002 | 2 | 陕西省西安市 | 20 | 193 | 213 | 106.5：1 |
| 西安铁路公安局 | 安康铁路公安处线路派出所民警 | 300130847009 | 1 | 陕西省安康市 | 0 | 99 | 99 | 99：1 |
截止11月2日16:00，国考（陕西职位）报名人数最多的的十大岗位
| 部门 | 用人司局 | 招考职位 | 职位代码 | 招考人数 | 工作地点 | 待审查人数 | 通过人数 | 报名人数 |
| 陕西省国家税务局 | 榆林市横山区国家税务局 | 科员 | 300110553001 | 2 | 榆林市横山区 | 20 | 393 | 413 |
| 陕西省国家税务局 | 西安市长安区国家税务局 | 科员 | 300110111032 | 2 | 西安市长安区 | 3 | 225 | 228 |
| 陕西省国家税务局 | 延安市吴起县国家税务局 | 科员 | 300110506008 | 3 | 延安市吴起县 | 23 | 200 | 223 |
| 陕西省国家税务局 | 咸阳市乾县国家税务局 | 科员 | 300110258003 | 4 | 咸阳市乾县 | 136 | 83 | 219 |
| 陕西省国家税务局 | 西咸新区国家税务局沣东新城税务分局 | 科员（二） | 300110650002 | 2 | 陕西省西安市 | 20 | 193 | 213 |
| 中国保险监督管理委员会陕西监管局 | 陕西保监局 | 业务监管岗主任科员及以下 | 400110001075 | 5 | 陕西省西安市 | 10 | 200 | 210 |
| 陕西省国家税务局 | 咸阳市泾阳县国家税务局 | 科员 | 300110255015 | 2 | 咸阳市泾阳县 | 100 | 75 | 175 |
| 陕西省国家税务局 | 渭南市华州区国家税务局 | 科员 | 300110303013 | 3 | 渭南市华州区 | 68 | 104 | 172 |
| 陕西省国家税务局 | 汉中市汉台区国家税务局 | 科员 | 300110351001 | 2 | 汉中市汉台区 | 11 | 155 | 166 |
| 陕西省国家税务局 | 榆林神木市国家税务局 | 科员 | 300110551001 | 3 | 榆林市神木县 | 98 | 60 | 158 |
依然延续了限制少、要求非应届毕业生岗位的持续竞争加大的趋势，这十大岗位在接下来的几天，将会有一半左右依然稳步递增，竞争激烈的岗位中依然具备如下共性：
1、不限应届毕业生
2、不限专业，或专业类别很广
3、对基层工作经验有一定要求
在前期报考中，很多熟悉考生的考生趋于对考试的了解，报考的慎重，目前在省会城市等一些地域性优势较大的岗位中，并未十分凸显地域报考特点，也建议考生，一般这些地方分数是相对较高的。
所以建议考生选择岗位时，不要盲目，仔细阅读，一方面结自身发展和国家需要，选择合适的岗位，另一方面，尽可能报考限制性条件较多，而自己又符合条件的岗位。
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