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(二)资格审查。报名时须提供毕业证、学位证、身份证、干部任免审批表、公务员登记表及审批文件原件和复印件。县纪委将统一对报名人员进行资格审查。
(三)笔试、面试。县纪委商县委组织部、县人社局统一组织对推荐人员进行笔试、面试，笔试、面试有关规则另行拟定。
(四)考察。考察工作由县纪委商县委组织部、县人社局统一组织实施，主要考察报考人员德、能、勤、绩、廉等方面的情况。查阅本人档案及有关资料，进一步核实报考人员报名资格条件，确认其提交信息和资料的真实性、准确性。
(五)调任。确定选调人选后，到县委巡察办或巡察组试用3个月。试用期满考察合格的，县纪委商县委组织部、县人社局办理调动手续，不合格的回原单位工作。
四、有关要求
(一)夯实责任。实行推荐选调人员责任制，各单位主要领导要高度重视，严格审查把关，做到好中选优，对违反规定，弄虚作假的，要严肃追究责任。凡被推荐选调人员提供虚假证件或弄虚作假、欺瞒组织的，一律取消选调资格并严肃问责。
(二)坚持标准。严格按条件要求审查资格，严格按履职要求测试能力，严格按好干部标准全面考察。同等条件下，优先考虑汉语言文学、法律、财会专业干部。坚持宁缺勿滥，凡是不符合选调人员资格条件、履职能力、思想品德要求的，一律不予选调。
中共清涧县纪律检查委员会
2017年9月20日
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