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(六)体检
经审查无问题的拟聘人员,统一到县医院进行体检,体检不合格者不予聘用。具体体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
(七)聘用
拟聘人员经体检合格者,正式确定为聘用人员,并办理相关聘用手续。
1、所有聘用人员一律实行聘用制,试用期一年,试用期满经考核合格者正式签订聘用合同,聘用期五年;聘用期满后,经考核合格可以续聘,不合格者不再续签聘用合同。
2、受聘人员聘用期间的工资、福利、医疗、住房等待遇按现行事业单位工资相关政策执行。
六、其它
1、凡被聘用者,从发文通知三日内到用人单位签订聘用合同并报到上班试用,逾期不报到者视为自动放弃。
2、县招聘领导小组在上岗前再进行审查,不符合规定者,取消聘用资格。
3、聘用人员要严格执行聘用合同的相关规定。
4、为维护招聘工作的公正性、严肃性,广泛接受社会的监督,所有报名名单、考试结果、拟聘用名单均实行公示制度,并设举报电话:6212094。若在报名、考试过程中有弄虚作假的行为,一经查出,立即取消聘用资格。
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