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(四)工作能力
统计人员除应具备相关的法律知识和专业知识外，还应具备较强的实际工作能力。工作能力应包括分析能力、组织能力、表达能力、应变能力。
1、分析能力
对众多信息资源，能够通过加工整理和统计方法提取有价值的信息，进而解读经济社会现象。这就要求统计工作者要密切关注党的方针政策变化，勤思、深学、苦练、多积累;要坚持理论联系实际，深入调查研究，更新知识、创新方法。
2、组织能力
组织能力是统计工作者在组织与相关部门、人员为统计检查、调查、取证进行沟通、协调、策划方面的重要素质。组织得当、协调好各方面的关系，可产生事半功倍的效果。
3、表达能力
表达能力是衡量统计工作者真实才干的一种外在表现形式，表达能力包括口头和文字表达形式。一个基层统计工作者，具有良好的沟通协调意识和技巧，建立适宜的环境气氛，对于有效地争取领导的重视，单位内部的和谐、社会各部门的支持，高效率、高质量地完成本部门的各项任务十分重要。
(五)心理素质
1、心理上首先要有坚定的自信心。
要对事业和未来的发展充满信心，对认准的目标，要坚定不移地走下去，要有战胜困难和挫折的勇气和决心，要有完成党和上级部门交给的各项任务的勇气和信心。
2、其次，要有进取创新精神。
随着时代的变化，我们在工作中经常遇到许多前所未有的新情况、新问题，这些问题没有新的经验可以遵循，没有现成的模式可以套用。作为统计工作者，只有创新，及时抓住机遇、闯出新路，才能取得工作主动权。
3、有自知自明的修养。
要了解自己，知道自己的长短，做到扬长避短，正确对待荣辱，树立正确的荣辱观，只能这样，才能虚心向他人学习，正确对待他人，不计较个人得失。
4、有大度宽容的气质。
只有宽容豁达，正确的对待批评和建议，合理采纳不同见解、不同才智和不同个性统计工作者的意见，充分发挥全体统计工作者的聪明才智。
四、政策理论补充
(一)核心名词注释
1、“三个提高”
2010年全国统计会议上，马建堂局长明确提出全国统计工作的重点是“三个提高”，即提高统计能力、提高统计数据质量和提高统计公信力。
2、统计核心价值观
真实可信、科学严谨、创新进取、服务奉献。
3、统计行风
求实、创新、严谨、奉献。
华图公务员考试研究中心(www.huatu.com)提示各位考生要了解自己所选择职位的具体要求，有针对性地进行备考，希望大家都能够顺利通过面试，走向成“公”之路!
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