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【结构化面试经典题目】被同事误解怎么办?
【思路点拨】这个问题的关键在于如何与同事沟通, 做到既能消除同事的误解,又能建立良好的同事关系。
【参考答案】
(态度)同事之间产生的误会和隔阂, 不利于良好人际关系的维持, 不利于工作的有效开展和顺利完成。 如果我在工作中和同事发生了误会,我不会把情绪带到工作中,而是以积极的态度来消除我们之间的误会。
(原因、化解)首先,我会先从自己身上找原因, 如果是因为自己不够主动、缺乏沟通与交流、造成了误解,那么我会多与同事交往,让同事了解我,在主动交流的过程,把这个误会解开。如果是因为我工作中太自我,不能听取同事的合理建议和意见,我会积极调整自己的心态, 有事情多与同事商量,跟她进行沟通交流。如果是我工作方法不妥当, 我会改正我的工作作风,真诚的与同事之间相处,同时也让自己的工作方法得到修正。
(避免)最后,我平时会经常和同事交流我们的工作,防止误解再次发生,同时多参加单位集体性活动, 增进和同事之间的私人感情,建立起良好的同事关系,然后在平时的工作学习中相互帮助,共同进步。
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(编辑:李康凯)
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