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2017年陕西省省级机关公开遴选公务员 (参照管理单位工作人员)公告
为深入贯彻落实省第十三次党代会精神，服务“五新”战略部署，助推追赶超越，根据《公务员法》、《公务员公开遴选办法(试行)》和《中共中央办公厅 国务院办公厅〈关于进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的意见〉的通知》(中办发〔2016〕79号)有关规定，中共陕西省委组织部、陕西省人力资源和社会保障厅、陕西省公务员局决定开展2017年省级机关公开遴选公务员工作。现将有关事项公告如下：
一、公开遴选的职位
本次公开遴选包括主任科员、副主任科员和科员职位，总计45个职位、遴选51人，具体职位信息详见《2017年陕西省省级机关公开遴选公务员(参照管理单位工作人员)职位表》(以下简称《职位表》，附件1)。
二、报名范围和资格条件
(一)报名范围
1.陕西省市级及以下机关中已进行公务员登记且在编在岗的公务员。
2.陕西省市级及以下参照公务员法管理机关(单位)中已进行参照登记且在编在岗的工作人员。
3.陕西省垂直管理单位、派出单位中市级及以下机关、参照公务员法管理机关(单位)中已进行公务员登记或参照登记且在编在岗的工作人员。
(二)报名人员应当具备以下资格条件：
1.具有良好的政治、业务和身体素质，品行端正，实绩突出，群众公认。
2.具有2年及以上基层工作经历和2年及以上公务员或参照公务员法管理机关(单位)工作人员工作经历，并符合本级机关最低工作年限规定;没有最低工作年限规定的须在当前所在机关工作2年及以上。
3.近两年公务员年度考核均为称职以上等次。
4.报考主任科员职位，须现任乡科级正职职务或任乡科级副职职务3年以上;报考副主任科员职位，须现任乡科级副职职务或任科员职务3年以上。
5.年龄一般在35周岁以下(1981年10月12日以后出生)。确因工作或职位特殊需要，遴选机关可适当限定或放宽年龄要求，具体职位年龄要求以《职位表》为准。
6.国家教育行政主管部门认可的大学本科及以上文化程度。
7.符合公开遴选职位要求的资格条件。
8.法律、法规规定的其他条件。
前述的机关工作时间、基层工作经历时间、公务员或参照管理机关(单位)工作人员经历时间、任现职级时间的计算截止日为2017年10月12日。
(三)具有下列情形的不能报名：
1.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未做出结论的。
2.受处分期间或者未满影响期限的。
3.通过公开招考被录用，当次招考公告或所报考职位有服务期限定，未满服务年限或不符合有关规定的。
4.尚在新录用公务员试用期的。
5.法律、法规规定的其他情形。 （编辑：西安华图）
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