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2017年陕西事业单位招聘考试改革正在逐步进行中,改革后事业单位考试将变为分类考试,考试科目由《公共基础知识》改为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科,每科满分均为150分,分为:综合管理类(A类)、中小学教师类(D类)和医疗卫生类(E类)三个类别。应聘人员按照所报考岗位对应的招聘类别,分别参加相应类别的考试,幼儿园岗位参加中小学教师类(D类)考试。
事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(试行)(2015年版)(点击下载)
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