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人社局网报:2017陕西法门寺文化发展有限公司招聘50余人公告,现将详情公布如下,想知道更多的考试,请关注陕西华图微信(snhuatucom)
一、企业简介
陕西法门寺文化发展有限公司经陕西省人民政府批准,于2007年4月注册成立全资国有企业。公司位于陕西省宝鸡市扶风县法门寺佛文化景区,主要负责国家重点文化旅游项目—法门寺佛文化景区的开发建设及运营管理,下设陕西法门寺文化景区旅游发展有限公司、陕西法门寺文化景区灵境置业有限公司、陕西法门寺文化景区开发有限公司、陕西法门寺文化实业有限公司4个全资子公司,业务范围涵盖旅游景区运营管理、旅游产品研发经营、酒店餐饮管理经营、灵境项目开发、建筑工程施工管理、品牌整合运营等。
二、招聘对象
(一)陕西法门寺文化发展有限公司
1.下属子公司副总经理
岗位职责:
(1)协助总经理对公司的团队进行管理,推动公司的日常业务运作,推行公司的战略方针和经营理念,持续优化公司的企业文化;
(2)负责实施公司战略目标,完善公司制度和执行标准,推动公司经营目标的实现;
(3)跟踪公司经营目标达成情况,及时汇报并提供分析及改进建议。在公司经营计划、销售策略、资本运作、管理等方面提供具体的解决方案;
(4)检查、督导各级管理人员的工作,协调公司各部门之间的工作配合,改善提高管理和服务水平;
(5)协助总经理进行其它日常事务管理。
任职要求:
(1)40周岁以下,全日制本科以上学历,管理类、市场类、经济类、金融类相关专业,具有3年以上行业管理、运作经验;
(2)较强的管理、决策能力、人际沟通和协调能力、计划与执行能力;
(3)富有敬业精神,具备良好的职业道德操守。具有出色的人际交往能力、较强的领导力和创新能力;
2.人事主管(1人)
岗位职责:
(1)负责公司人力资源整体战略规划与执行;
(2)负责公司招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源管理事宜;
(3)根据行业和公司发展状况,调整公司薪酬体系、激励体系并负责实施;
(4)负责组织起草、修订和完善人力资源相关制度、工作流程及规范,组织编写各部门职位说明书;
(5)负责各项规章制度监督与执行,督促员工遵守公司规范和人事纪律;
(6)负责推动公司核心价值观和企业文化建设。
任职要求:
(1)35周岁以下,全日制本科以上学历,企业管理或人力资源专业,持人力资源管理师三级以上证书;
(2)熟悉人力资源管理六大模块工作流程,至少2年以上大型国企或民企同岗位工作经验;
(3)具有良好的执行能力、沟通能力、写作能力、组织协调能力,能承受一定的工作压力;
3.策划专员(1人)
岗位职责:
(1)公司品牌和产品的创意策划和宣传文案撰写;
(2)公司微信、微博、网站等平台宣传软文撰写,有相关独立文字撰写能力;
(3)配合业务需要,参与并完成相关推广方案的讨论撰写;
(4)配合部门完成各项公关活动的策划、实施;
(5)收集相关媒体广告文案,汲取精华,取长补短,整理并向公司领导提供新颖、优质的文稿资料;
任职要求:
(1)35周岁以下,全日制本科以上学历,公关、广告、新闻、营销相关专业;
(2)较强的文案功底和文字驾驭能力,洞察力强,能够准确捕捉亮点,具备恰如其分的文字表现能力,至少2年以上市场品牌策划及文案工作经验;
(3)具有网络活动策划工作经验,对社会化媒体(微博、微信、网站、SNS、BBS等)特性深度理解者优先。
(4)具有良好的执行能力、沟通能力、组织协调能力,能承受一定的工作压力。
4.美工设计(1人)
岗位职责:
(1)负责网站微信页面设计和美化,包括图片修改和制作、动画、动态广告条等的设计和制作;
(2)负责公司广告宣传、设计和制作工作,起到良好的广告宣传效果;
(3)平台整体栏目、专题页面、网页的设计制作;
(4)负责公司网站美工方面的维护和开发;
任职要求:
(1)35周岁以下,全日制本科以上学历,美术、平面设计相关专业;
(2)熟练运用网页及美术方面的应用软件,精通Photoshop、Coreldraw、AI等设计制作工具,至少2年以上相关工作经验;
(3)具有较深美术功底,美感、创造力想象力强;
(4)具有良好的执行能力、沟通能力、组织协调能力,能承受一定的工作压力。
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(编辑:西安华图)
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