【导读】华图陕西分校陕西教师考试网同步陕西人事考试网现将:2016延安大学教师岗位招聘公告详细信息公布如下!如有疑问请加【2020陕西教师招聘考试交流群汇总】 ,更多资讯请关注陕西华图官网(//sn.huatu.com/)或关注陕西华图微信公众号(snhuatucom) 【点此立即关注】,咨询电话:400-078-6677,还可以微博上@陕西华图哦!
一、2016年教师岗位需求计划
招聘 单位 |
需求情况 | ||||
学科名称 | 专业方向 |
学历 层次 |
招聘 人数 |
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文学与新闻 传播学院 |
中国文学 | 现当代文学 | 博士 | 不限 | |
新闻与传播学 | 新闻学 | 博士 | |||
中国文学 | 文艺学 | 博士 | |||
政治与法学 学院 |
政治学 | 博士 | 不限 | ||
法学 | 博士 | ||||
党史 | 博士 | ||||
科学社会主义 | 博士 | ||||
哲学 | 西哲 | 博士 | |||
逻辑学 | 博士 | ||||
历史文化 与旅游学院 |
世界史 | 世界古代史 | 博士 | 不限 | |
中国史 | 中国近现代史 | 博士 | |||
旅游管理 | 酒店管理 | 博士或硕士 | 1人 | ||
公共管理 学院 |
社会工作 | 社会工作 | 博士 | 不限 | |
社会工作 | 社会政策 | 博士 | |||
行政管理 | 公共行政 | 博士 | |||
行政管理 | 公共事业管理 | 博士 | |||
经济学与管 理学学院 |
应用经济学 | 金融学 | 博士 | 不限 | |
应用经济学 |
财政学、产业 经济学、统计 学、数量经济学 |
博士 | |||
理论经济学 |
人口、资源与 环境、西方经 济学、政治经 济学等 |
博士 | |||
工商管理 | 会计、财务 | 博士 | |||
工商管理 | 企业管理 | 博士 | |||
教育科学 学院 |
教育学 | 博士 | 不限 | ||
教育技术学 | 博士 | ||||
应用心理学 | 博士 | ||||
外国语 学院 |
外国语言文学 | 英语翻译 | 博士 | 不限 | |
中国语言文学 | 国际教育 | 博士 | |||
外国语言文学 |
日语语言学 /文学 |
博士 | |||
外国语言文学 | 英语语言学 | 博士 | |||
马克思 主义学院 |
马克思主义 理论 |
马克思主义 基本原理 |
博士 | 不限 | |
马克思主义 理论 |
思想政治教育 | 博士 | |||
马克思主义 理论 |
马克思主义 中国化 |
博士 | |||
马克思主义 理论 |
中国近现代史 基本问题研究 |
博士 | |||
鲁迅艺术 学院 |
音乐与舞蹈学 | 舞蹈【民族舞方向】(女) |
博士 或硕士 |
硕士1人博士不限 (博士不受 专业方向限制) |
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舞蹈编导(男) | |||||
舞蹈【古典舞方向】 | |||||
舞蹈【芭蕾舞方向】(女) | |||||
音乐【合唱与指挥】 | |||||
美术学 | 美术【国画(写意花鸟)】 |
博士 或硕士 |
硕士1人博士不限 (博士不受 专业方向限制) |
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美术【书法、版画】 | |||||
体育学院 |
体育教育 体育艺术 |
体育舞蹈 |
博士 或硕士 |
2人 | |
体育教育 运动训练 |
乒乓球 | ||||
体育教育 运动训练 |
跆拳道 | ||||
体育人文 | |||||
数学与计算 机科学学院 |
数学 | 概率论与数理统计 | 博士 | 不限 | |
数学 | 运筹学与控制论 | 博士 | |||
计算机科学 与技术 |
计算机软件与理论/软件工程 | 博士 | |||
信息与通信 工程 |
通信与信息系统 | 博士 | |||
物理学与电 子信息学院 |
信息与通信 工程 |
通信与信息系统 信号与信息处理 |
博士 | 不限 | |
电子科学 与技术 |
物理电子学;电路与系统;微电子学与固体电子学;电磁场与微波技术 | 博士 | |||
物理学 | 无线电物理 | 博士 | |||
化学与化工 学院 |
化学工程与技术 | 博士 | 不限 | ||
化学 | 分析化学 | 博士 | |||
过程装备与控制工程 | 博士 | ||||
生命科学 学院 |
生物学 | 神经生物学 | 博士 | 不限 | |
生物学 | 生物化学 | 博士 | |||
生物学 | 微生物 | 博士 | |||
生物学 | 生态学 | 博士 | |||
生物学 | 生物课程教学论 | 博士 |
不限 (本科为生物科学专业) |
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生物学 | 神经生物学 | 博士 |
不限 (硕士为神经生物学方向) |
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生物学 | 生物化学 | 博士 |
不限 (硕士为生物化学方向) |
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生物学 |
微生物 (食用菌方向) |
博士 | 不限 | ||
石油工程与环境工程学院 | 油气井工程 | 钻井工程 | 博士 | 不限 | |
油气储运工程 | 博士 | ||||
建筑工 程学院 |
土木工程 | 岩土工程、结构工程 | 博士 |
不限 (本科为211、985院校或土建老八校毕业者优先) |
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土木工程 | 建筑环境与能源应用工程、 给排水科学与工程、建筑电气与智能化 | 博士 | |||
建筑学 | 建筑技术科学 | 博士 | |||
建筑学 | 建筑设计及其理论、城市规划与设计 | 博士 | |||
管理科学与工程 | 建设工程项目管理、工程造价 | 博士 |
不限 (本科为土木工程优先) |
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医学院 |
基础医学 或临床医学 |
系统解剖学 |
博士 或硕士 |
博士不限 硕士3人 |
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基础医学、临床医学或生物学 | 病原生物学 |
博士 或硕士 |
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临床医学/药学 | 药剂学或药物化学 |
博士 或硕士 |
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临床医学 | 系统解剖学、局部解剖学、外科学 |
博士 或硕士 |
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基础医学 或临床医学 |
生理学 |
博士 或硕士 |
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基础医学 或临床医学 |
病理学 |
博士 或硕士 |
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基础医学 或临床医学 |
麻醉学 |
博士 或硕士 |
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基础医学 或临床医学 |
医学影像学 |
博士 或硕士 |
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临床医学 | 医学检验 |
博士 或硕士 |
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中共革命精神与文化资源研究中心 | 政治学、马克思主义理论、历史学 | 中共党史、马克思主义理论、中国近现代史 | 博士 | 不限 | |
档案馆(校史办、高教研究所) | 高等教育、历史学 | 高等教育史研究、文博、档案编研 | 博士 | 不限 |
二、基本要求
(一)应聘教师须具有国民教育硕士研究生及以上学历,硕士及以上学位,其中第一学历为全日制统招二类以上本科学历(学士学位)。
(二)具有较强的敬业精神、科研创新能力以及团队协作精神,热爱教育事业,德才兼备、乐于奉献,安心本职工作。身心健康,能胜任岗位工作要求。
(三)年龄原则上硕士研究生不超过28岁,博士研究生不超过35岁。有企事业单位实践工作经历者,年龄可适当放宽。
(四)应聘教师的专业及研究方向须符合我校人才招聘计划要求,并且在本科和研究生阶段学习的专业方向要一致或相近。
三、优秀博士招聘待遇
1、 A类博士
⑴ 毕业于中科院、社科院、“985”高校、“211”高校或排名前五的专业类院校的优势学科专业,海(境)外博士应毕业于知名大学。
⑵ 导师应为同行公认的具有较高学术水平和知名度的专家学者;或者博士本人是省级以上科研项目的主要完成者。
⑶ 文科博士以第一作者在本学科权威期刊发表论文2篇或ssci检索1篇;理工科博士以第一作者在本学科sci发表论文3篇。
享有国家正式事业编制,直接享受副教授绩效工资。学校提供一次性安家费25万元(海外博士50万),科研启动费(理工科30万,文科20万)。提供两室一厅住房一套,或以学校内部价格购买120平米以上住房一套。协助解决配偶调动或根据配偶实际情况,安排适当工作。解决子女的入学入托问题。
马克思主义理论、政治学、中国语言文学、化学工程与技术等我校人才紧缺的优势、特色学科,引进博士按A类博士待遇执行,特别优秀人才在A类博士享有的安家费、科研启动费的基础上再上浮50%。
2、B类博士
我校紧缺专业博士。国家正式事业编制。直接享受副教授绩效工资。学校提供一次性安家费20万元(海外博士40万),科研启动费(理工科25万,文科15万)。提供两室一厅住房一套,或以学校内部价格购买120平米以上住房一套。协助解决配偶调动或根据配偶实际情况,安排适当工作。解决子女的入学入托问题。
随着学科、专业建设对人才需求的变化,学校每年对紧缺专业、进行动态调整。2016年紧缺专业暂为:过程装备与控制工程、土木工程、工程管理、计算机科学与技术、信息与通信工程、基础医学、临床医学、法学、金融学、会计学、舞蹈等。
3、C类博士
普通专业博士。国家正式事业编制。直接享受副教授绩效工资。学校提供一次性安家费15万元(海外博士25万),科研启动费(理工科20万,文科12万)。提供两室一厅住房一套,或以学校内部价格购买120平米以上住房一套。协助解决配偶调动或根据配偶实际情况,安排适当工作。解决子女的入学入托问题。
四、引进具有博士学位人员除以上待遇外,具有博士后经历,学校再发给2万元引进人才补贴;具有副教授及以上职称,学校再发给3万-5万元引进人才补贴。
五、高层次人才常年引进对象及待遇
(一)大师级人才
中国科学院院士、中国工程院院士、中国社会科学院学部委员、国务院学位委员会学科评议组召集人等杰出人才,或具有相当水平的海(境)外知名学者。
引进此类人才,实行“一人一策”,待遇面议。
(二)第一层次人才
“长江学者”特聘教授、“国家杰出青年科学基金”获得者、“千人计划” 入选者、国家“百千万人才工程”入选者等,或具有相当水平的海(境)外专家学者等。
正式引进此类高层次人才,学校提供一次性安家费100万元,科研启动费理工科200万元以上、人文社科150万元以上;同时提供180平米以上住房一套,或按学校内部价格购买180平米以上住房一套;协助解决配偶调动或安排配偶和适龄子女就业。
柔性聘用此类高层次人才,根据双方协商确定的工作内容和工作方式商议待遇,一人一议,特事特办,配备专门的工作、生活保障团队,保证领军人物有良好的工作环境和生活条件。
(三)第二层次人才
“三秦学者”、 二级教授、陕西省“百人计划”入选者,省部级以上优势学科带头人等,或具有相当水平的海(境)外专家学者等。
正式引进此类高层次人才,学校提供一次性安家费50万元,科研启动费理工科150万元以上、人文社科100万元以上;同时提供160平米以上住房一套,或以学校内部价格购买160平米以上住房一套;协助解决配偶调动或安排配偶和适龄子女就业。
柔性聘用此类人才,待遇面议,可以根据目标任务实行年薪制、月薪制等灵活的薪酬方式。
(四)第三层次人才
除上述人才之外的其他境内外知名专家学者。国内人才应为入选省级以上人才项目、三级教授、具有博士学位的博士生导师、教授等专家学者。海(境)外人才应具有博士学位和海(境)外知名大学或研究机构相当于副教授及以上职称。
正式引进此类高层次人才,学校提供一次性安家费30万元,科研启动费理工科100万元以上、人文社科80万元以上。提供140平米以上住房一套,或以学校内部价格购买140平米以上住房一套。协助解决配偶调动或安排配偶和适龄子女就业。
柔性聘用此类人才,待遇按《延安大学短期外聘高水平专家管理暂行办法》执行,或以目标任务协议薪酬。
六、接收程序
1.符合条件且有意应聘的人员,请将个人简历、本科、研究生学历(学位)证书、成果、获奖证书等材料(复印件或电子邮件)同时发送至各应聘学院和延安大学人事处邮箱。
(1)人事处电子邮箱:yadxrsc@163.com 。
(2)各学院电子邮箱:见延安大学2016年教师岗位招聘简章。
通讯地址:陕西省延安市延安大学人事处 邮编:716000 。
咨询电话:0911—2332533 联系人:解强
2.为了便于我们及时处理您提交的材料,发送邮件请将应聘材料(包括扫描件)以压缩文件形式发送。文件名格式:专业-学历-姓名-应聘岗位.doc。邮件主题栏填写格式为:学历-专业-姓名-应聘学院。
3.凡来校参加试讲博士可报销来时交通费(火车、汽车票),一经录用后可报销试讲往返路费及住宿费。
4.经人事处初审符合条件的人员,将随后通知应聘人员参加面试、试讲时间。
5.常年招聘的高层次人才采取“一人一策”。咨询电话:0911-2333018。
学校在以下官方网站同步发布招聘计划,欢迎查阅!
博士人才网
中国研究生招聘网
高校招聘在线
延安大学人事处
2016 年1 月16日
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(编辑:西安华图)
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