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2016中国石油集团有限责任公司招聘56名应届毕业生公告

2016-01-05 10:21 陕西人事考试网 http://sn.huatu.com/ 文章来源:陕西人事考试网

  
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  中国石油集团东方地球物理勘探有限责任公司2016年应届高校毕业生招聘

  资格要求

  1、全日制普通高等院校本科二批次及以上学历应届统招毕业生;

  2、本科生国家四级英语水平考试成绩以及研究生国家六级英语水平考试成绩须在425分及以上;毕业生第一外语为其他语种的,应取得相应的考试合格证书;

  3、身体素质应达到国家大学生体质健康标准,并能胜任野外生产作业岗位要求;

  4、心理健康,品行端正,遵纪守法,无任何违法违纪记录;

  5、留学生须获得本科及以上学历(学位),能按期取得国家教育部留学人员服务中心出具的学历学位认证证明。

  招聘详情

  学科门类:法学 专业类别:法学类 专业名称:法学

  大学本科:1 目前应聘人数:26

  学科门类:法学 专业类别:法学类 专业名称:法学理论

  硕士研究生:1 目前应聘人数:12

  说明:包含法学专业

  学科门类:文学 专业类别:外国语言文学类 专业名称:俄语

  大学本科:1 目前应聘人数:21

  学科门类:文学 专业类别:外国语言文学类 专业名称:英语语言文学

  硕士研究生:1 目前应聘人数:17

  说明:包含英语专业

  学科门类:工学 专业类别:矿业类 专业名称:石油工程

  大学本科:2 目前应聘人数:66

  学科门类:工学 专业类别:矿业类 专业名称:油气田开发工程

  硕士研究生:1 目前应聘人数:16

  说明:包含石油工程专业

  学科门类:工学 专业类别:地质类 专业名称:勘查技术与工程

  大学本科:9 目前应聘人数:114

  说明:包含地球物理学专业

  学科门类:工学 专业类别:地质类 专业名称:资源勘查工程

  大学本科:9 目前应聘人数:106

  说明:包含地质工程、地质学专业

  学科门类:工学 专业类别:地质类 专业名称:矿产普查与勘探

  硕士研究生:7 目前应聘人数:147

  说明:包含地质工程、地质学、构造地质学、油气田开发工程、海洋油气地质、矿物学·岩石学·矿床学专业

  学科门类:工学 专业类别:地质类 专业名称:地球探测与信息技术

  博士研究生:1 目前应聘人数:9

  学科门类:工学 专业类别:地质类 专业名称:地球探测与信息技术

  硕士研究生:7 目前应聘人数:72

  说明:包含地球物理学、固体地球物理学专业

  学科门类:工学 专业类别:化工与制药类 专业名称:能源化学工程

  大学本科:1 目前应聘人数:34

  学科门类:工学 专业类别:机械类 专业名称:机械设计制造及其自动化

  大学本科:1 目前应聘人数:41

  说明:包含机械工程及自动化、机械电子工程、机械设计及制造、机械及自动化技术专业

  学科门类:工学 专业类别:仪器类 专业名称:测控技术与仪器

  大学本科:3 目前应聘人数:28

  说明:包含电子科学与技术专业

  学科门类:工学 专业类别:仪器类 专业名称:测试计量技术及仪器

  硕士研究生:1 目前应聘人数:11

  说明:包含控制科学与工程专业

  学科门类:工学 专业类别:计算机类 专业名称:计算机软件与理论

  硕士研究生:3 目前应聘人数:9

  说明:包含信息管理与信息系统专业

  学科门类:工学 专业类别:计算机类 专业名称:计算机软件与理论

  博士研究生:1 目前应聘人数:5

  说明:仅限并行计算方向

  学科门类:工学 专业类别:测绘类 专业名称:测绘工程

  大学本科:2 目前应聘人数:18

  说明:包含工程测量、地理信息系统专业

  学科门类:工学 专业类别:安全科学与工程类 专业名称:安全工程

  大学本科:2 目前应聘人数:31

  学科门类:管理学 专业类别:管理科学与工程类 专业名称:管理科学与工程

  硕士研究生:1 目前应聘人数:1

  说明:仅限石油天然气工程管理专业且第一外语为俄语

  学科门类:管理学 专业类别:工商管理类 专业名称:工商管理

  大学本科:1 目前应聘人数:57

  >>>2016中国石油集团东方地球物理勘探有限责任公司招聘应届高校毕业生报名入口<<<

  薪酬福利

  执行中国石油集团公司统一的薪酬制度和标准。

  招聘程序

  1、发布信息。在中石油集团公司招聘平台发布招聘需求、公司简介、招聘条件、招聘程序等信息;

  2、投递简历。毕业生通过中石油集团公司招聘平台向公司投递简历;

  3、筛选简历。对应聘人员按照应聘条件进行简历筛选,确定进入面试考核人员名单,并通知具体的面试时间、地点、应准备的证件和材料;

  4、面试考核。按照公司考核办法对毕业生进行面试考核,应聘者需携带从招聘平台下载打印的个人简历和身份证、学生证、成绩单、外语等级证书、获奖证书、论文成果等原件及复印件参加面试;

  5、签约公示。根据面试考核结果择优确定拟录用名单,签订就业协议书,并通过招聘平台进行公示。

  招聘标准

  1、热爱石油勘探事业,认同企业文化,适应招聘岗位工作需要;具备较强学习能力、实践能力、沟通能力、团队合作精神和敬业精神;

  2、毕业时能按期取得相应的毕业证、学位证;

  3、留学生须通过集团公司考试中心组织的外语水平考试,成绩达到集团公司规定的出国工作人员标准要求;

  4、毕业生在面试时所学课程成绩须全部及格;

  5、所招聘的毕业生将全部配置到野外物探队,要求服从工作安排,能够适应沙漠、戈壁、山地、沼泽和黄土塬等艰苦的野外工作环境;

  6、毕业生要按要求认真填写应聘信息,做到全面、真实,对于弄虚作假者,一经核实,取消应聘资格。

  备注

  1、毕业生详实填写简历信息中的个人信息、教育背景等每条信息(所有内容都必须填写),同时确保数据准确、用词简练、规范;个人照片必须为本人原貌相,不得通过电脑等技术手段进行修饰美化;

  2、在“教育背景”栏中的“其它描述”栏里面需填写内容:

  1)本科生须准确填写该学历阶段个人专业人数、专业排名、所学课程的平均学分绩点(成绩单中如无平均学分绩点,应由学校在成绩单上注明,并加盖教务公章;【平均学分绩点=∑[单科学分×(单科成绩/10-5)]/总学分】)等;研究生请填写所学课程的平均成绩;

  2)毕业生须填写本人所在学校成绩查询的网址、用户名、密码等;

  3)投简历时如有不及格课程的,请分别列出课程名称;

  4)担任班长、团支部书记及院、校学生会部长及以上职务的,请将职务、任职起止时间注明;

  5)“其它描述”栏中填写不完的,请用word文档单独描述后发我公司招聘邮箱。

  3、需发至招聘邮箱的相关材料:

  1)学校教务部门开具的成绩单(盖章有效、成绩单扫描件分辨率控制在100dpi以内)、外语等级考试成绩报告单、就业推荐表、论文成果、获奖证书、荣誉称号、特长证书、担任学生干部的聘书或学校证明【请注明任职时间(某年某月至某年某月)】及本科毕业生专业综合排名证明等材料的扫描件;

  2)留学生需提供本科及以上各学历阶段的毕业证、学位证、成绩单及国家教育部留学人员服务中心出具的学历学位认证证明的扫描件;

  3)学校就业指导中心和学院主管就业工作的老师的姓名、电话等联系方式以及学校教务主管学生成绩的老师的姓名、电话等联系方式;以上材料请放至一个压缩包,邮件标题请使用“姓名+学校+学历+专业”的形式命名,发至我公司招聘邮箱,每人只可发送一次,避免重复发送,物探、地质专业毕业生请发bgpzp1@cnpc.com.cn;仪器、测量、机械专业毕业生请发bgpzp2@cnpc.com.cn;其他专业毕业生请发bgpzp3@cnpc.com.cn;

  4、在“家庭成员”一栏中,父母姓名、工作单位等相关信息必须填写完整;

  5、请确保简历中填写的电话、邮箱等联系方式畅通;面试、录用等通知将以邮件方式发送,请及时查看邮箱;

  6、公司通过邮件或短信发给毕业生的通知等信息请收到后及时回复“姓名+收到”,否则视为自动放弃应聘;

  7、不按要求填报个人信息和提供所需材料的,按照不合格处理。


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(编辑:陕西_梁瑶)

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