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2015淳化县特岗教师招聘面试公告

2015-06-24 15:31:08 文章来源：陕西人事考试网刷题模考微信公众号咨询口

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　　各位考生：

　　根据《咸阳市2015年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘工作实施方案》有关规定，经淳化县2015年教师特设岗位计划招聘工作领导小组研究，报经市特岗办同意，现将淳化县特岗计划教师招聘面试工作有关事项公告如下：

　　一、面试时间

　　2015年6月28日，共1天。

　　上午7：00所有面试考生在淳化县城关小学院内报到，7:30抽签确定上午、下午面试人员。

　　(1)上午面试人员8:00抽签确定试讲顺序，8：30开始面试;

　　(2)下午面试人员12：30抽签确定试讲顺序，13：00开始面试。

　　二、面试地点

　　淳化县城关小学

　　三、面试人员及试场设置

　　参加笔试人员按照笔试成绩由高分到低分分岗位按比例进入面试，共计159人。面试试场具体安排如下：

　　面试分8个试场进行，第一试场：小学数学21人;第二试场小学数学6人，初中数学13人;第三试场小学英语21人;第四试场小学英语15 人，初中英语6人;第五试场小学语文21人;第六试场小学语文9人，小学美术6人，初中美术5人;第七试场初中地理18人;第八试场初中历史9人，初中生物9人。

　　四、面试方式及内容

　　所有学科面试采取现场无学生试讲的方式进行，各科目指定试讲内容(见附件)，试讲时间为20分钟，考生提前备课，面试按抽签顺序讲课，由专家组根据考生试讲情况，依据评分标准进行现场量化赋分，现场公布面试成绩，考生本人签字确认。试讲从教学内容、教学目标、教学方法、教学过程、教学技能、教学设计等六方面进行考察。

　　五、面试成绩的计算

　　面试总分100分，由7名面试评委根据面试人员的试讲情况，按照评分标准现场打分，去掉一个最高分，去掉一个最低分，剩余5名评委的平均得分(保留小数点后两位，不实行四舍五入)，为该考生的面试成绩，占综合成绩50%。

　　六、面试实施规定

　　1、面试严格执行《陕西省事业单位公开招聘工作人员面试规则(试行)》规范要求。

　　2、面试试场实施电子监控全覆盖，全过程采取录像录音作为原始记录，所有影音资料保存半年以上。

　　3、全部试场采用电子信号屏蔽，对评委、考生、工作人员及省市巡视全部进行金属探测仪探测，发现携带违禁设备，严禁入内。

　　4、所有参与面试的工作人员和考生的手机等通讯工具严格集中保管，严禁所有涉考人员携带其他通讯工具进入考点、考场。

　　5、面试主考官不得提前和拖延讲课时间，试场内所有人员不得以任何理由泄漏面试有关信息。

　　七、综合成绩计算及体检人员确定

　　按照《咸阳市2015年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘工作实施方案》，笔试、面试成绩5：5计算综合成绩，计算方法是:

　　综合成绩=笔试成绩÷2×50%+面试成绩×50%

　　面试结束后，根据综合成绩，按照与公布的招聘岗位计划招聘数1：1比例，从高分到低分依次确定预录人员参加体检。若综合成绩并列的，笔试成绩高者进入体检，若笔试成绩并列，本地(市、县)生源优先;条件相同无法确定时，学科知识笔试成绩高者进入体检。体检人名单将在淳化县教育局网上进行公布。